Ткаченко Павел
16 ноября, 2017

Обучение по охране труда в здравоохранении

Печать

425

4,4 (Проголосовало: 25)

Картинка Обучение по охране труда в здравоохранении
  1. Программа обучения по охране труда медицинских работников
  2. Регулярность проведения обучения

Деятельность в области здравоохранения требует повышенного внимания к вопросам безопасности выполнения тех или иных операций. Нарушения техники безопасности и рекомендуемых методов выполнения работ может навредить как персоналу, так и пациентам. Поэтому обучение по охране труда в здравоохранении необходимо организовывать, исходя из соображений максимальной эффективности.

Программа обучения по охране труда медицинских работников

Как и другие типы обучающих программ, программа обучения по охране труда медицинских работников, разумеется, должна содержать ряд общих вопросов. Как правило, они связаны с нормами законодательства, регулирующими данную область деятельности, характером выполняемых работ и некоторыми другими темами. Однако наибольшее внимание целесообразно уделить практическ им методам обеспечения безопасности медицинского персонала, включая медицинских сестер.

Регулярность проведения обучения

Регламент по частоте проведения обучения для медработников зафиксирован в постановлении № 1/29. В нем указывается, что этот параметр зависит от уровня занимаемой работником должностной позиции:

  • для линейного персонала, включая медсестер, обучение должно проводиться в течение одного месяца с момента трудоустройства. В дальнейшем его необходимо повторять каждый год;
  • для специалистов и руководящего состава учреждений медицинской помощи — в течение трех месяцев с момента поступления на работу, а далее — каждые три года.

Практика обучения по охране труда в здравохранении

Тем не менее, указанный нормативный акт одновременно предоставляет работодателю право самостоятельно определять важнейшие параметры обучения. В их число, как правило, включаются частота, характер и продолжительность реализуемых программ .Например, работодатель может организовать в медучреждении курсы дистанционного обучения по охране труда.

Кроме того, в рамках реализации программы обучения по охране труда застрахованных лиц и медработников допускается увеличении его частоты. Там образом, проведение обучающих мероприятий и итоговой аттестации более часто, чем это указано в постановлении 1/29, не является нарушением прав медицинского персонала. Это означает, что медработники в такой ситуации не вправе подавать жалобу на работодателя в уполномоченные организации.

Пожалуйста, оцените качество статьи:

Рейтинг статьи:

4,4 (Проголосовало: 25)

Вам может быть интересно:
Вам необходимо пройти обучение по охране труда в здравоохранении?
Мы предлагаем Вам пройти обучение в лицензированном учебном центре. Преподаватели курсов - ведущие специалисты в своих отраслях. Вы можете пройти обучение по охране труда в здравоохранении очно или заочно. При необходимости, мы можем провести корпоративное обучение в любом городе России.
Отправьте заявку на обучение и мы свяжемся с вами в течении 5 минут!