Документы, регламентирующие проведение обучения по охране труда

1. Охрана труда в Трудовом кодексе
2. Основной документ, регламентирующий подготовку по охране труда: постановление № 1/29

Правила обучения безопасности трудовой деятельности на предприятии регламентированы рядом общих и специальных правовых актов, которые определяют требования к выполнению работ в данной области. При этом акты федерального уровня устанавливают основные правила выполнения работ в рассматриваемой сфере. Конкретные же условия выполнения обучающей деятельности прописываются в региональных и локальных документах — программе обучения по охране труда или других.

Охрана труда в Трудовом кодексе

• Охрана труда в Трудовом кодексе
• Основной документ, регламентирующий подготовку по охране труда: постановление № 1/29
• Национальный стандарт в области обучения по безопасности труда
• Внутренние документы по охране труда

В частности, ключевым документом по обучению охране труда является собственно действующий Трудовой кодекс. В ст. 212 данного нормативного акта прописана обязанность работодателя по организации своевременного и качественного обучения своих сотрудников в области безопасности трудовой деятельности. Это связано с тем, что именно работодатель является лицом, ответственным за минимизацию травматизма, возникновения профессиональных заболеваний и иных негативных последствий трудовой деятельности у работников. Поэтому данный нормативный документ по охране труда считает обязанностью организации.

Важно, что такое обучение должно быть полностью произведено за счет работодателя: другие варианты, в том числе с частичной оплатой за счет работника, являются незаконными. Прочие условия по этому вопросу зафиксированы в другой части данного документа, регламентирующего курсы по охране труда. Речь идет о положениях ст. 225, в которой указывается, что проведение образовательных мероприятий необходимо в следующих случаях:

• трудоустройство в компанию нового сотрудника;
• перевод работника на иную работу.

Основной документ, регламентирующий подготовку по охране труда: постановление № 1/29

Однако для практической реализации необходимых работ и оформления документов по обучению работников по охране труда положений действующего ТК явно недостаточно. Для этих задач работодателю необходимо ознакомиться с текстом постановления № 1/29. Сегодня этот правовой акт представляет собой ключевой документ, регламентирующий обучение по охране труда.

Важный статус данного постановления обусловлен следующими причинами:

• в нем содержатся практические условия порядка осуществления мероприятий, формирования документов, подтверждающих проведение обучения по охране труда и проч.;
• выполнение положений данного положения является обязательным для всех работодателей.

Национальный стандарт в области обучения по безопасности труда

В дополнение к перечисленным документам работодатели могут принимать во внимание также положения дополнительных правовых документов по охране труда. В частности, таким правовым актом является ГОСТ 12.0.004-2015. В нем приведены рекомендации по поводу  регулярности обучающих мероприятий для разных категорий сотрудников, характера таких мероприятий и других аспектов. Работодатели должны учитывать, что данный документ, регламентирующий обучение по охране труда, не является строго обязательным. Таким образом, инспекторы ГИТ не вправе штрафовать организацию за несоблюдение его требований.

Внутренние документы по обучению работников по охране труда

Для целей учета специфики деятельности компании и ее целей в области безопасности целесообразно сформировать собственный пакет локальных правовых актов. В частности, минимальный перечень такой документации может включать в себя:

• положение о реализации подготовки;
• документы по программе обучения охране труда.