Роструд начинает аккредитацию частных агентств занятости

Согласно новому Постановлению, частные агентства занятости, предоставляющие труд персонала, должны пройти аккредитацию Роструда.

Само Постановление 29.10.2015 № 1165 «Об утверждении Правил аккредитации частных агентств занятости на право осуществления деятельности по предоставлению труда работников (персонала)» вступает в силу с 1 января 2016 года, но прием документов на аккредитацию Роструд начал с 18 ноября 2015 года.

Без подтверждения Федеральной службы по труду и занятости деятельность агентства по предоставлению услуг персонала становится незаконной.

Для прохождения аккредитации руководителю агентства или иному уполномоченному лицу необходимо будет лично явиться в московский филиал Роструда и предоставить пакет документов:

• Заявление о получении аккредитации;
• Копию устава (заверенную нотариусом);
• Документы подтверждающие размер уставного капитала агентства (не менее 1 миллиона рублей) и отсутствие налоговых задолженностей;
• Документы, свидетельствующие о высшем образовании руководителя агентства и наличии у него двухлетнего стажа в области трудоустройства, а также отсутствии судимости в экономических преступлениях и преступлениях против личности.

Аккредитацию Роструд предоставляет сроком на 3 года, по истечении которых она может быть продлена новым заявлением. Все аккредитованные агентства будут внесены в специальный реестр и опубликованы на официальном сайте ведомства.