Порядок оказания услуг аттестующими организациями в 2014 году

Печать

142

Организации, оказывающие услуги по аттестации рабочих мест по условиям труда, в составе которых имеются испытательные лаборатории (центры), срок действия аттестатов аккредитации которых истекает в 2014 году, имеют право проводить специальную оценку условий труда без учета требований Федерального закона № 426-ФЗ

Организации, оказывающие услуги по аттестации рабочих мест по условиям труда, в составе которых имеются испытательные лаборатории (центры), срок действия аттестатов аккредитации которых истекает в 2014 году, имеют право проводить специальную оценку условий труда без учета требований Федерального закона от 28.12.2013 г. № 426-ФЗ до 31 декабря 2014 г. включительно (письмо Минтруда России от 22.01.2014 г. № 15-1/В-30).

 На основании п. 2 ч. 1 ст. 19 Закона № 426-ФЗ в организации, занимающейся  проведением  специальной  оценки условий труда, обязательно должны быть  не менее пяти  работающих по трудовому договору экспертов. Так же они должны пройти обучение и иметь сертификат эксперта на право выполнения работ по специальной оценке условий труда. В том числе в организации необходимо наличие  не менее одного эксперта, имеющего высшее образование по одной из специальностей: врач по общей гигиене, врач по гигиене труда, врач по санитарно-гигиеническим лабораторным исследованиям.

 

Вам необходимо пройти обучение по охране труда?
Мы предлагаем Вам пройти обучение в лицензированном учебном центре. Преподаватели курсов - ведущие специалисты в своих отраслях. Вы можете пройти обучение очно или заочно. При необходимости, мы можем провести корпоративное обучение в любом городе России.
Отправьте заявку на обучение и мы свяжемся с вами в течении 5 минут!
Подписка только на важное:

Выберите только интересные вам #теги
и получайте нужные новости

Вам может быть интересно: