Звонок по России бесплатный:
8 800 333-25-40

В республике Башкортостан готовятся к вступлению в действие официальной Методики расследования и учета микротравм, полученных работниками в процессе производственной деятельности. Указанный документ устанавливает общий перечень действий, которые должны быть предприняты в целях анализа причин возникновения и профилактики появления такого явления как микротравмы на производстве. При этом под данным термином подразумеваются такие повреждения, причиненные организму работника, которые, будучи вызванными тем или иным воздействием внешнего фактора, не влекут за собой возникновения временного лишения трудоспособности и не вызывают необходимости перевести пострадавшего сотрудника на другую работу. Например, к этой категории повреждений относятся такие воздействия как порез, царапина и подобные.

Примечательно, что принятая методика не предполагает возложения какой-либо ответственности на руководителей подразделений организации, где имела место микротравма. В документе отмечается, что в противном случае применение описанного порядка привело бы к массовой практике сокрытия подобных событий и затруднило бы проведение их учета. Соответственно, такие случаи не принимаются во внимание и при оценке общих показателей подразделения и всей компании в отношении соблюдения действующих требований по охране труда. При этом на сегодняшний день в России отсутствует подобный нормативно-правовой акт, принятый на федеральном уровне. Подобные инструменты применяются лишь на уровне регионов или отдельных компаний: например, методика расследования микротравм действует в РЖД. Тем не менее, эксперты полагают, что в ближайшем будущем в Трудовом кодексе РФ могут появиться положения, связанные с получением работниками микротравм на производстве.