с 09:00 до 18:00:
Телефон
8 495 246-04-43
По России бесплатно:
Телефон
8 800 333-25-40
Обратный звонок
info@centrattek.ru info@centrattek.ru
Дербеневская наб., д. 11, корп. А
Карта Ваш город: Город:  Москва
Поиск
На сайт компании
arrow-right

Работодатели-должники лишают своих сотрудников права на досрочную пенсию

Руководители, не выплачивающие в ФСС дополнительный тариф, лишают своих работников, трудящихся во вредных и опасных условиях, права на получение досрочной страховой пенсии.

Руководители, не выплачивающие в ФСС дополнительный тариф, лишают своих работников, трудящихся во вредных и опасных условиях, права на получение досрочной страховой пенсии.

По статистике, подведенной администрацией Амурской области, из 486 работодателей, имеющих на своих предприятиях вредные и опасные рабочие места, 350 не платят установленный законодательством дополнительный тариф. В 2016 году размер этого тарифа составляет 6% или 9%. Согласно новым требованиям, только в случае этих выплат сотрудники после проведения специальной оценки условий труда могут рассчитывать на досрочную страховую пенсию, и если у работодателя имеются долги, выплата этой пенсии откладывается. В указанном регионе задолженность работодателей составляет свыше 75 миллионов рублей.

Подобная статистика отражает всю картину по стране в целом: далеко не всякий работодатель платит за сотрудника дополнительные отчисления. Подобные изменения были введены в трудовое законодательство с 1 января 2013 года, когда были установлены размеры дополнительных взносов для рабочих мест, входящих в так называемые льготные списки № 1 (подземные работы, горячие цеха, промышленные предприятия) и № 2 (сварочные работы, плавильные печи и т. д.). Работники, занятые на этих местах, имеют право на получение досрочной пенсии: мужчины — в 60 лет, женщины — в 55 лет.

Пенсионный Фонд России отслеживает суммы выплат, поступающие от работодателей, на предприятиях которых есть подобные рабочие места и напоминает, что, задерживая эти выплаты, они лишают своих работников досрочной пенсии. От уплаты дополнительного тарифа руководители могут быт освобождены только после очередной спецоценки, которая установит оптимальный или допустимый класс условий труда на таких рабочих местах. В случае же неисполнения требований ПФ РФ о дополнительных выплатах Пенсионный Фонд имеет право взыскать задолженность в принудительном порядке.

left   Назад
Печать

249

Пожалуйста, оцените качество:
Рейтинг:
4,43
Проголосовало: 2843
Вам может быть интересно:
Вам необходимо провести СОУТ?
Доверьте проведение СОУТ аккредитованной компании. Аттестат аккредитации RA.RU.21АД99 от 11 декабря 2015 г, №2174 в реестре аккредитованных организаций министерством здравоохранения.
Отправьте заявку на проведение СОУТ и мы свяжемся с вами в течении 5 минут!
Назад Назад
Успешно
Мы приняли вашу зявку!
Свяжемся с вами в течении 5 минут
Успешно
На главную страницу
:(
Ой, кажется что-то сломалось. Мы уже чиним проблему. Попробуйте чуть позже
Заказ обратного звонка
Оставьте заявку и менеджеры свяжутся с Вами для уточнения деталей
Введите ваше Имя:
Введите ваш номер телефона:
Обратный звонок whatsapp telegram telegram
Мы приняли вашу зявку!
Свяжемся с вами в течении 5 минут
Успешно
:(
Ой, кажется что-то сломалось. Мы уже чиним проблему. Попробуйте чуть позже
Получите персональную
скидку
Оставьте заявку —
мы расскажем о скидках
ok
Введите ваш телефон:
ok