с 09:00 до 18:00:
Телефон
8 495 246-04-43
По России бесплатно:
Телефон
8 800 333-25-40
Обратный звонок
info@centrattek.ru info@centrattek.ru
Дербеневская наб., д. 11, корп. А
Карта Ваш город: Город:  Москва
Поиск
На сайт компании
arrow-right

Однажды в Англии: нарушения охраны труда в холодильнике

На днях суд города Челтнем в Англии обвинил «Subway» в том, что по вине владельцев сотрудница одного из ресторанов оказалась запертой в холодильнике на всю ночь.

На днях суд города Челтнем в Англии обвинил «Subway» в том, что по вине владельцев сотрудница одного из ресторанов оказалась запертой в холодильнике на всю ночь.

Нарушения охраны труда, курьезные на первый взгляд, могут иметь достаточно серьезные последствия. Казалось бы, работа за кассой и приготовлением сандвичей слабо соотносится с вредными и опасными условиями труда, однако порой случаются и действительно опасные для здоровья происшествия.

Так год назад одна из девушек, работавшая в ресторане в ночную смену, двадцатилетняя Карла Добени, убирала продукты в холодильник и не смогла выбраться наружу — дверца внезапно захлопнулась. Открыть створку было нечем, ни одного человека в закусочной больше не осталось, а фирменная футболка ресторана не спасала от холода. Девушка пробовала писать на дверце холодильника соусами, но, окончательно замерзнув, оставила попытки выбраться. Открыли дверцу только сотрудники утренней смены, пришедшие на работу к восьми часам. С переохлаждением девушка отправилась в больницу.

Работник, обслуживающий ресторан в одиночку и не отрегулированная дверца холодильника — сами по себе нарушения не слишком значительные, куда большее возмущение вызвали действия работодателя, попросившего пострадавшую выйти на работу в этот же день. Так, в России межотраслевые правила по охране труда в общественном питании устанавливают нормативы температуры воздуха и допустимое время работы на холоде, однако формально в этом конкретном случае условия труда, в которых работала девушка, не были экстремальными. А вот действия работодателя, не зарегистрировавшего произошедшее как случай производственного травматизма и не оказавшего помощь, уже действительно можно классифицировать как нарушение.

На компанию сотрудница подала в суд, который только год спустя вынес обвинение «Сабвэю» в причинении вреда здоровью и угрозе жизни девушки. Кроме того, Карла считает, что ресторан нанес ей серьезный моральный ущерб. Тем не менее, комментариев по этому делу компания не дает, и как будет решен этот странный вопрос в Англии — пока неясно.

left   Назад
Печать

1551

Пожалуйста, оцените качество:
Рейтинг:
4,27
Проголосовало: 2115
Вам может быть интересно:
Вам необходимо пройти обучение по охране труда?
Мы предлагаем Вам пройти обучение в лицензированном учебном центре. Преподаватели курсов - ведущие специалисты в своих отраслях. Вы можете пройти обучение очно или заочно. При необходимости, мы можем провести корпоративное обучение в любом городе России.
Отправьте заявку на обучение и мы свяжемся с вами в течении 5 минут!
Назад Назад
Успешно
Мы приняли вашу зявку!
Свяжемся с вами в течении 5 минут
Успешно
На главную страницу
:(
Ой, кажется что-то сломалось. Мы уже чиним проблему. Попробуйте чуть позже
Заказ обратного звонка
Оставьте заявку и менеджеры свяжутся с Вами для уточнения деталей
Введите ваше Имя:
Введите ваш номер телефона:
Обратный звонок whatsapp telegram telegram
Мы приняли вашу зявку!
Свяжемся с вами в течении 5 минут
Успешно
:(
Ой, кажется что-то сломалось. Мы уже чиним проблему. Попробуйте чуть позже
Получите персональную
скидку
Оставьте заявку —
мы расскажем о скидках
ok
Введите ваш телефон:
ok