Карта Ваш город: Город:  Москва
Дербеневская наб., д. 11, корп. А
Обратный звонок
Свяжемся с вами в течение 5 минут
Ежедневно 
с 09:00 до 18:00
Телефон
8 495 246-04-43
Заказать звонок
По России бесплатно:
Звонок по России бесплатный:
Телефон
8 800 333-25-40
Меню
Поиск Поиск
Назад Назад
Стоимость оценки профессиональных рисков составляет от 400 рублей за одну должностную позицию. Конкретная цена таких работ определяется в зависимости от характера обязанностей специалиста, условий его труда и других факторов.

Понятие профессионального риска

Понятие профессионального риска приводится в ст. 209 ТК РФ. Под ним понимается степень вероятности нанесения вреда здоровью работника при выполнении им своих трудовых обязанностей. Она различается по характеру обязанностей конкретного сотрудника и условий его труда. Обязательная оценка профессиональных рисков в Москве, Екатеринбурге или любом другом городе России проводится с учетом рекомендаций Минтруда.

Согласно Трудовому кодексу и 265-ФЗ, организация оценки профрисков — прямая обязанность каждого работодателя. Исключения из этого требования действующим законодательством не предполагаются, хотя, конечно, уровень угроз на предприятиях различается и определяет типы и состав мер в рамках системы управления профессиональными рисками.

Методики

Нормативный документ, который устанавливал бы жесткие требования к самой процедуре оценки профрисков и ее цене, в законодательстве отсутствует. Это оправданно: в каждой организации — собственные характеристики работы, которые влияют на уровень угроз, методику их выявления и цену услуги. Поэтому законодательство дает работодателям определенную свободу в части разработки этой процедуры — при условии, конечно, что они соблюдают все требования, содержащиеся в действующих нормативных документах. Это подчас непросто, поэтому грамотные работодатели, изучив стоимость оценки профессиональных рисков, нередко предпочитают обращаться к помощи экспертов.
left
right
Оценка вероятности воздействия
Вероятность Частота события Возможная ситуация наступления
Исключительно низкая Каждый год Обычно не случается, но возможно
Низкая Каждый месяц В штатных условиях обычно не случается
Возможная Каждую неделю Аналогичные случаи имели место
Высокая Каждый день Случается периодически
Исключительно высокая Каждый час Случается регулярно

 

left
right

Оценка профессиональных рисков  выполняется с учетом положений федерального закона 28 декабря 2013 года N 426-ФЗ, регулирующего и порядок проведения спецоценки условий труда. В нем выделены группы факторов, влияющие на уровень рисков:

  • химические;
  • биологические;
  • физические;
  • тяжесть процесса труда;
  • напряженность рабочего процесса;
  • другие профриски.

В документе описана методика расчета интенсивности воздействия для каждого фактора риска и приведены рекомендации относительно того, как проводится оценка профрисков и замеры на рабочем месте.

left
right
Тяжесть последствий воздействия
Степень тяжести Виды происшествий
Высокая Групповые несчастные случаи на производстве, травмы или профзаболевания со смертельным исходом
Значительная Несчастные случаи или профессиональные заболевания, несущие угрозу жизни пострадавшего
Средняя Профзаболевания или травмы, требующие оказания медицинской помощи
Низкая Профзаболевания или травмы, при которых достаточно первой помощи
Несущественная Незначительные повреждения, не требующие специальной помощи

 

left
right
Цена работ зависит от ряда важных факторов. Основными из них являются количество позиций, подлежащих анализу, параметры технологических процессов на предприятии и другие. Но ключевую роль в этом вопросе играют, конечно, условия труда, в которых работают специалисты. Итоговая цена оценки профессиональных рисков рассчитывается индивидуально с учетом перечисленных условий.

Мероприятия по управлению профессиональными рисками

Какая-либо степень профессиональных рисков характерна практически для любой работы, а на промышленных предприятиях она многократно увеличивается. Поэтому грамотное управление в этой сфере становится первоочередной задачей. А чтобы разработать систему управления угрозами, компании стоит сначала заказать оценку профессиональных рисков по охране труда в аккредитованном органе.

По результатам проведенной работы создается система управления для каждой профессии. Это меры, нацеленные на снижение интенсивности влияния вредоносных факторов, которые обнаружены в компании. Методы анализа профессиональных угроз, список мер и порядок выполнения прописываются в локальном нормативном акте. Разрабатывая этот документ, стоит руководствоваться приказом Минтруда от 29 октября 2021 года N 776н.

Стандартная система мер по управлению профессиональными угрозами, которая подойдет для многих предприятий в разных отраслях экономики, включает следующие блоки:

  • разработка и применение продуманных инструкций по текущей эксплуатации машин, оборудования и механизмов;
  • организация обучения сотрудников безопасным методам и приемам выполнения работ, а также идентификации признаков неисправности оборудования и механизмов. Допуск к работе сотрудников, не прошедших такого обучения, должен быть запрещен;
  • предоставление персональных и коллективных защитных средств, гарантирующих минимизацию вредоносного воздействия факторов производственной среды на здоровье персонала;
  • запрет на использование оборудования и механизмов, имеющих признаки неисправности. При выявлении таких признаков сотрудники обязаны немедленно прекратить работы с их использованием и оповестить о ситуации своего непосредственного руководителя;
  • своевременное обслуживание и ремонт оборудования в плановом и срочном порядке с учетом срока его использования и обнаруженных признаков неисправности.
     

Административная ответственность за непроведение оценки

Невыполнение обязательного правила о своевременном выполннии контроля профессиональных рисков - это серьезное нарушение, предусмотренное частями 1 и 5 статьи 5.27.1 КоАП РФ. Этот раздел нормативного документа предусматривает следующие типы наказаний в зависимости от статуса виновного лица:

  • для должностного лица при первичном нарушении — штраф от 2 до 5 тысяч рублей, при повторном — штраф от 30 до 40 тысяч рублей или дисквалификация на срок 1-3 года;
  • для индивидуальных предпринимателей при первичном нарушении — штраф от 2 до 5 тысяч рублей, при повторном — от 30 до 40 тысяч рублей или остановка работы на срок до 90 суток;
  • для компаний всех организационно-правовых форм при первичном нарушении — штраф от 50 до 80 тысяч рублей, при повторном — штраф от 100 до 200 тысяч рублей или остановка работы на срок до 90 суток.

При этом в соответствии со статьей 4.6 КоАП РФ нарушение считают повторным, если оно совершено в течение одного календарного года с того момента, как вступило в силу постановление о назначении наказания за предыдущее нарушение.

Основания для повторной оценки

Четкие сроки для организации повторной оценки профрисков действующим законодательством не установлены. У работодателя нет обязанности регулярно пересматривать ее результаты и, соответственно, параметры системы управления профессиональными рисками в конкретный момент — например, спустя год после выполнения таких мероприятий. Но это потребуется сделать, если характер производственных угроз в компании существенно изменился — допустим, было введено в эксплуатацию новое оборудование, применены новые производственные технологии и т.д. И в интересах работодателя оперативно привести соответствующую документацию в порядок. Если при проверке со стороны контролирующих органов обнаружится, что результаты последней оценки не соответствуют реальному положению дел на предприятии, компания и уполномоченные лица будут подвергнуты наказаниям.
left
right
Этап Список мероприятий
Подготовка Составление списка рабочих мест
Идентификация факторов риска Определение опасных операций, совершаемых сотрудниками в ходе рабочего процесса
Расчет частоты и числа таких операций в единицу времени
Анализ выявленных угроз Расчет уровня риска. Обычно разделяют три уровня: низкий, средний и высокий
Определение потенциала для снижения уровня риска Анализ потенциала технического характера, связанного с оптимизацией производственной технологии
Анализ возможностей административного характера, связанных с организацией труда
Информирование сотрудников о профрисках на их рабочих местах Внесение информации о профрисках в трудовой договор или иной способ знакомства сотрудников с этой информацией под роспись

 

left
right

Этапы оценки

Общий порядок организации оценки необходимо прописать в локальном нормативном акте — например, положении об оценке профессиональных рисков. Алгоритм, в соответствии с которым проводится оценка профессиональных рисков, цена работ и сроки описываются уже непосредственно в договоре с исполнителем. При подготовке этой процедуры следует применять общие рекомендации Минтруда. Он предлагает придерживаться следующей схемы.

Пакет документов по результатам работ 

По результатам выполненных работ заказчик, обратившийся в авторитетную и проверенную компанию, получает полный пакет документов, характеризующих состояние профессиональных угроз на конкретном предприятии. Он обычно включает следующую документацию:

  • контрольные листы, по которым выполнялась проверка;
  • списки факторов, характерных для разных типов рабочих позиций;
  • карты идентификации и оценки рисков;
  • сводную ведомость идентификации и оценки рисков на предприятии;
  • проект приказа о разработке системы управления рисками, включая план мер по улучшению условий труда персонала и минимизации воздействия профессиональных угроз;
  • проект долгосрочной стратегии развития предприятия в области промышленной безопасности, охраны труда работников и профилактики рисков.

Преимущества АТТЭК

Любой опытный руководитель понимает важность продуманной системы управления профрисками. Относиться к ней формально — увеличивать вероятность происшествий на предприятии. Намного эффективнее один раз выделить время и ресурсы на выполнение этих работ аккредитованной организацией, чтобы получить работающую систему достижения безопасности работников.

Проведение оценки рисков является профильным направлением для компании АТТЭК. Мы имеем опыт работы с разными категориями предприятий и хорошо знаем специфику выполнения таких работ в зависимости от конкретной отрасли. Мы предлагаем комплексную услугу по организации оценки профрисков, включающую:

  • анализ текущей ситуации на предприятии;
  • составление программы обследования;
  • выполнение оценки с использованием утвержденных методик, рекомендованных действующим законодательством, и надежного оборудования;
  • составление полного пакета отчетной документации, который потребуется при проверке со стороны государственных контролирующих органов;
  • предоставление исчерпывающих рекомендаций по улучшению условий труда на предприятии;
  • содействие в разработке системы управления профессиональными рисками в соответствии с требованиями действующего законодательства.

Обратившись к нашим экспертам, Вы будете уверены в том, что на Вашем предприятии соблюдаются все обязательные нормативы, гарантирующие безопасность работников!

Мы приняли вашу зявку!
Свяжемся с вами в течении 5 минут
Успешно
:(
Ой, кажется что-то сломалось. Мы уже чиним проблему. Попробуйте чуть позже
Желаете заказать оценку профессиональных рисков?
Оставьте запрос, эксперт свяжется с Вами в течение 10 минут.
Отзывы наших клиентов
Отзывы
left
/
right
Посмотреть все
Мы приняли вашу зявку!
Свяжемся с вами в течении 5 минут
Успешно
:(
Ой, кажется что-то сломалось. Мы уже чиним проблему. Попробуйте чуть позже
У вас остались вопросы?
Наши специалисты с удовольствием ответят на них. Позвоните нам по телефонам ниже или закажите обратный звонок. Мы свяжемся с вами в течение 5 минут
Звонок по России бесплатный:
По России бесплатно:
Телефон
8 800 333-25-40
Введите ваш номер телефона:
Назад Назад
Успешно
Мы приняли вашу зявку!
Свяжемся с вами в течении 5 минут
Успешно
На главную страницу
:(
Ой, кажется что-то сломалось. Мы уже чиним проблему. Попробуйте чуть позже
Заказ обратного звонка
Оставьте заявку и менеджеры свяжутся с Вами для уточнения деталей
Введите ваше Имя:
Введите ваш номер телефона:
Обратный звонок