- Москва
- Санкт-Петербург
- Новосибирск
- Екатеринбург
- Нижний Новгород
- Ростов-на-Дону
- Краснодар
- Воронеж
- Симферополь
- Армавир
Экономика, нормирование и оплата труда

Программа направлена на получение новых навыков и знаний в области экономики, нормирования и оплаты труда.
Программа курса
В рамках обучения Вы узнаете:
- Основы организации и управления персоналом.
- Основы деловой культуры.
- Документооборот организации труда и оплаты персонала
- Трудовое законодательство. Нормирование.
- Порядок организации труда персонала и оплаты труда.
Документ по окончании обучения
Слушатели, успешно обучение по программе "Экономика, нормирование и оплата труда", получают Удостоверение о повышении квалификации в объеме 72 часов.
Почему так важно пройти обучение?
Согласно требованиям профессионального стандарта «Специалист по управлению персоналом», утвержденного Приказом Министерства труда и социальной защиты РФ от 06.10.2015 №691н, специалисты по экономике, нормировании и оплате труда должны иметь соответствующее образование.
Cогласно КоАП РФ, предусмотрено наложение штрафа:
Согласно пункту 3 статьи 5.27.1 КоАП, допуск работника к исполнению им трудовых обязанностей без прохождения соответствующего обучения и проверки знаний, влечет за собой наложение штрафа:
- На должностных лиц в размере 15 000 - 25 000 рублей
- На лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, в размере 15 000 – 25 000 рублей
- На юридических лиц в размере 110 000 - 130 000 рублей
Законодательство
- Профессиональный стандарт «Специалист по управлению персоналом»
- Статья 5.27.1 КоАП